英格兰职业足球协会在周三给英超及其20个俱乐部发了一封信，这是因为担心英超联赛将对下周在股东会议上加入工资上限的提案进行投票。
去年夏天，俱乐部原则上投票通过了所谓的团队成本规则（SCR），这将限制俱乐部用来支付球员和教练的费用，摊销转会费和经纪人费用，不超过其总收入。其中85％。
尽管下限70％，但英超联赛的SCR政权已被UEFA采用，但旨在取代过去十年来使用的利润和可持续性规则（PSR），包括本赛季。
尽管这个想法应该改善俱乐部的财务可持续性，但英超联赛渴望引入另一种符合SCR规则以保护英超联赛竞争平衡的成本控制。
此举被称为“锚定”，将为任何团队在他们的阵容上花费的金额设定一个艰难的上限，这是英超联赛在排名中排名第20位的核心支出的倍数。 。
正如运动能力去年报道的那样，英超联赛认为，5倍上限足以防止顶级俱乐部垄断所有最好的球员，而不会使他们与欧洲对手处于不利地位。
如果上个赛季采用了这倍数限制。
但是，PFA强烈反对“固定工资”，因为它显然对俱乐部在工资上的支出施加了严格的限制，无论他们是否能够自己承担这些费用，而且几个顶级球队都持这种观点，包括曼城和曼联。
但是，锚定政策在英超联赛的下层和中俱乐部中很受欢迎，因为他们担心仅基于SCR的金融公平游戏系统将阻止他们与定期参加欧洲比赛的球队竞争。
尽管PFA并不反对SCR的想法，SCR已在联赛第一和第二联赛中实施，但PFA认为英超联赛知道，如果不引入锚固机制，它将无法获得两人引入SCR所需的三分之一的选票。
对于PFA，SCR和锚定规则相互关联，因此PFA将试图阻止任何举动以包括在内，他们决定提高书面威胁，两周前，英超联赛向其俱乐部简要介绍在进行任何实质性投票之前，必须是21天的谈判期。
像SCR一样，锚定系统在去年夏天的年度会议上也获得了俱乐部原则的批准，本赛季将“秘密地”进行，但没有明确的决定，就引入锚定系统或倍增做出了明确的决定。
任何可能影响球员合同的规则变更都必须由由FA，英超，冠军联赛和联赛经理协会组成的职业足球谈判和咨询委员会（PFNCC）批准。
PFA声称英超联赛没有正确解释为什么引入了锚定规则，也没有提供有关如何实施这些规则的足够细节，但是英超联赛强烈反对这一点。
英超联赛发言人说：“我们已经遵守了PFNCC的要求，自2024年3月以来，PFA有多个机会提供有关规则及其基本原则的反馈，此外，团队成本比率提出了。在6月的年度股东中，会议获得了各个俱乐部的秘密投票。”
“正在讨论的团队成本比率提案与现有的UEFA财务规则非常一致，UEFA财务规则已遵守。该提案的目标包括保持英超联赛的竞争平衡，并确保俱乐部以财务可持续的方式运作。 。”
“尽管我们始终愿意接受讨论和反馈，但我们对PFA没有参与提案的实质感到非常失望，并选择提出法律要求，以确保俱乐部将继续评估提案，以便将投票举行。适当的时候。”
虽然英超联赛确实及时发布文件以对这些事项进行下一次投票，但这并不意味着会有投票。实际上，英超联赛经常选择不提出投票建议，尤其是在不确定是否成功的情况下。
PFA拒绝对其对英超联赛的法律威胁发表评论，但值得注意的是，欧洲冠军联赛在2021年成功地阻止了引入硬工资上限的尝试，理由是该规则尚未进行适当的PFNCC程序。
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